Le syndicat CGT nous prie d’insérer :

 

« Depuis plusieurs années, l’ensemble des structures CGT du bassin minier et du département lutte pour pérenniser l’emploi sur notre bassin et maintenir une production électrique en Saône et Loire. Beaucoup parmi vous nous ont soutenu et suivi dans cette bataille du pot de terre contre le pot de fer.

 

 

Malheureusement et comme vous le savez ce n’est pas gagné, loin de là.

 

 

En effet, toujours dans le cadre de l’accord de fin de conflit de février 2010 signé puis récemment dénoncé par le PDG d’E.On France, nous nous retrouvons de nouveau au tribunal de Chalon sur Saône ce mardi 7 mai à 14h00. Je rappelle que par cet accord, gagné après un dur conflit, la Direction s’engageait à poursuivre l’exploitation jusqu’à fin 2015. Ce délai, d’aujourd’hui à 2015 nous est nécessaire pour porter des solutions alternatives à la fermeture de l’unique unité de production électrique de Bourgogne.

 

 

Si Lucy est réglementairement autorisée à fonctionner jusqu’en 2015, elle doit obtenir auprès de la DREAL une autorisation de report de la révision décennale qui doit se tenir mi 2014. Or, E.On n’a jamais engagé les démarches nécessaires pour obtenir ce report. Sans cette autorisation, d’ordres purement techniques, Lucy ne peut continuer à exploiter au-delà de mi 2014.

 

 

La CGT ne se laissera pas faire et a assigné la direction d’E.On au TGI de Chalon pour faire appliquer l’accord et de ce fait, maintenir l’activité et les emplois actuels jusqu’en 2015 !

 

 

Cette bataille dépasse largement le simple cadre des salariés de Lucy et de leur site. C’est toute l’industrie Bourguignonne qui risque de payer demain l’abandon de ce site par l’actionnaire Allemand. Beaucoup de salariés du département l’ont compris et nous ont confirmé qu’ils nous accompagneraient ce mardi 7 mai pour faire « dire » et « juger » ce qui est une nouvelle trahison patronale.

 

 

Alors que des bus quitteront Lucy vers 12h30, la CGT appelle l’ensemble du personnel du site à être gréviste, à se réapproprier l’outil de production et à se mobiliser dans cette bataille pour l’emploi en se rendant au tribunal de Chalon sur Saône.

 

 

C’est bien toute une région qui se mobilise et pas seulement quelques salariés et élus…

 

 

Nous ne gagnerons rien à attendre sans nous mobiliser ! Celui qui lutte peut perdre… mais celui qui ne lutte pas a déjà perdu ! Nous avons donc décidé de ne pas perdre sans nous battre ! Et vous vous décidez quoi ? »

 

 

DEPART DES BUS 12h30 DE LUCY / RDV 14H00 DEVANT LE TGI DE CHALON