Codef (Collectif de défense des usagers des hôpitaux)
"journée internationale de lutte pour les droits des femmes - DES MOYENS POUR L’HÔPITAL, LA SANTÉ ET LE SOCIAL !"
Communiqué :
En pleine pandémie, derrière le « quoi qu’il en coûte » brandit par le président de la République, les fermetures de lits, les restructurations, les restrictions budgétaires se poursuivent à l’hôpital et dans le médico-social.
Les conditions d’accueil des patients se dégradent. Sorties prématurées de l’hôpital, éloignement des lieux de consultation et de soins, liste d’attente pour un EHPAD, heures passées à dégoter un rendez-vous pour la vaccination anti-covid … Fatigue, anxiété…tout cela repose sur les aidants le plus souvent des aidantes.
Les fermetures de maternités, les difficultés d’accès à l’IVG bafouent les droits des femmes.
Les conditions de vie et de travail des personnel-le-s n’en finissent plus de se dégrader. La COVID a démultiplié les situations de tension déjà existantes à l’hôpital depuis des années. Stress, course contre la montre, fatigue, épuisement sont présents quotidiennement.
2 millions de salariées travaillent dans la santé, le social et le médico-social, des aides-soignantes, animatrices, auxiliaires de vie sociale, assistantes familiales, assistantes maternelles, éducatrices spécialisées, assistantes sociales, infirmières, agentes de service hospitalier, administratives, ouvrières, sages-femmes, aides à domicile, agentes d’entretien, sages-femmes, chirurgiennes, médecins ..
Les métiers du prendre soin et de la santé sont occupés à 80% par des femmes. Leurs rémunérations sont de 20% inférieures à celles des hommes.
Ces professions pourtant essentielles sont sous-payées, dévalorisées et précarisées.
Dans le cadre du 8 mars**, nous serons aux côtés des premières de corvée dans les manifestations !
Pour
✦ Une revalorisation des métiers du prendre soins incluant des augmentations de salaire
✦ Des formations massives de professionnels
✦ Des recrutements de personnels qualifiés
✦ L’ouverture de lits et de services dans le médico-social et à l’hôpital partout où c’est nécessaire
La lutte pour un hôpital public de qualité, de proximité, pour l’accès aux soins, aux services médico-sociaux et sociaux est essentielle pour le droit des femmes et pour toute la société !
** Le Codef vous invite à vous joindre au Rassemblement organisé par l’UL CGT et Femmes Solidaires
Samedi 6 mars à 10 heures
Au Kiosque – Place de la Mairie à Montceau les Mines
2 commentaires sur “Codef (Collectif de défense des usagers des hôpitaux)”
Que dire de ce nouveau pamphlet ; pour un syndicat qui encore une fois n’a pas signé un accord national (Ségur)qui permet de répondre à tous les points mentionnés dans ce courrier :
– revalorisation des salaires
– formation des soignants
– recrutement ; mais peut-être faut-il vous expliquer qu’un infirmier par exemple ne se forme pas en 6 mois , un médecin non plus d’ailleurs
– création de lits : les moyens ont été donnés quand le besoin s’est fait sentir. Que diriez-vous si la France avait par exemple 20000 lits de réa dont plus de la moitié non utilisés ; je sais , « ils dépensent sans compter «
La loi du 22 décembre 1972 inscrit dans le Code du Travail le principe de l’égale rémunération des femmes et des hommes. La loi précise désormais que Tout employeur est tenu d’assurer, pour un même travail ou pour un travail de valeur égale, l’égalité de rémunération entre les hommes et les femmes.
Quid 50 ans après . Après on jouerait sur les mots dans la lecture de cette loi .