« La CFTC est une organisation syndicale responsable. C’est sa marque de fabrique. Elle est également le syndicat qui privilégie le dialogue : c’est sa raison d’être. Elle est enfin un syndicat de construction sociale : c’est sa spécificité.

Aussi pour l’heure est-il prématuré d’appeler à la mobilisation des salariés.
D’autres modes d’action plus efficaces pouvaient être utilisés pour faire entendre nos revendications et pour défendre les salariés et les ménages.

Mieux vaut, en effet, pour la CFTC, employer toute son énergie à trouver des solutions concrètes et à proposer des idées nouvelles.

Voici les propositions de la CFTC pour aider les salariés dont les emplois, les salaires, sont menacés par l’instabilité des marchés et la crise économique :

– La mise en place d’un dispositif[i] obligeant les entreprises à provisionner le risque social. Ce fonds de soutien serait piloté par les partenaires sociaux et l’État ;

– La création d’un ISF pour les personnes morales. Ce nouvel impôt toucherait uniquement le capital immobilisé à des fins non productives

– La mise à plat de toutes les niches fiscales afin d’en évaluer l’efficacité, notamment la niche « Copé » qui semble avoir un coût important et un résultat faible.

Une décision qui n’empêche pas la CFTC au travers de ses fédérations, syndicats et unions d’être quotidiennement aux côtés des travailleurs dans leurs négociations« .